Grupos Formales
Son agrupaciones creadas por
la organización con asignaciones del trabajo específicas, donde los
comportamientos apropiados se definen por y se dirigen hacia los objetivos de
la organización.
Los grupos formales
satisfacen dos tipos de funciones básicas:
*INDIVIDUALES: Se encuentra
el satisfacer la necesidad de afiliación
individual, desarrollar, mejorar y
confirmar la autoestima e identidad personal, brindar al individuo la
oportunidad de poner a prueba su percepción.
*ORGANIZATIVAS: Se destaca
el realiza tareas complejas e interdependientes, generar ideas y soluciones
nuevas y creativas, coordinar actividades departamentales, etc.
Una organización formal es
un grupo diseñado con un objetivo concreto y estructurado para ser lo más
eficaz posible.
Grupos Informales
Son de naturaleza social y
surgen a través del tiempo, como consecuencia de la interacción de los
trabajadores.
Un grupo informal surge de
las actividades, interacciones y sentimientos cotidianos de algunos miembros de
una organización, son grupos que tienden a crearse de manera natural y
espontanea alrededor de amistades e intereses comunes.
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